RECRUTEMENTS

Rejoignez nous !

Faites partie de notre joyeuse équipe qui tente chaque jour de rendre plus digital et fun les événements de nos clients et utilisateurs.

 

Nous ouvrons actuellement deux postes :

Après une période de formation à nos outils, processus et méthodes commerciales, vous développerez nos formules sur mesure auprès d’agences d’événements situés en Belgique, France, Angleterre, Ireland, Pays Bas, Espagne et Allemagne.

Votre poste consiste à :

– La gestion de grands comptes Belges déjà clients

– La prospection et prise de rendez vous dans les agences ciblés à l’international

– Proposition de concepts créatifs liés à une bonne connaissance de l’application

– Création de case sur la base de Brief client

– Bonne communication avec la gestionnaire de projet

Vous devez :

– Etre trilingue (Fr/En/Nl)

– Posséder une expérience dans l’événementiel d’au moins 3 ans

– Avoir un esprit Start-up

Si vous correspondez au profil merci d’envoyer CV+Lettre de motivation à py@eventer.cc

Si vous le souhaitez, vous pouvez également vous connecter via Facebook ou LinkedIn

Après une période de formation à notre stratégie, processus et concepts marketing, vous développerez l’acquisition de nouveaux utilisateurs B2C et B2B situés en Belgique, France, Angleterre, Ireland, Pays Bas, Espagne et Allemagne.

Votre poste consiste à :

– La gestion de la SEO et ASO au quotidien (Wp, App Store, Play Store)

– L’acquisition de nouveaux utilisateurs

– La mise en place de campagne d’Outbound et Inbound Marketing

– La mise en place de campagne Growth Hacking

– L’automatisation de la création de leads B2B

– Management de la qualité des contenus destinés à la communication

Vous devez :

– Etre trilingue (Fr/En/Nl)

– Posséder une expérience dans l’événementiel est un must

– Avoir un esprit Start-up

– SEO & WordPress Killer

– Saas campaign management tools Beast

Si vous correspondez au profil merci d’envoyer CV+Lettre de motivation à py@eventer.cc

Si vous le souhaitez, vous pouvez également vous connecter via Facebook ou LinkedIn

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